9月12日上午，省人大常委會(huì)副主任、省總工會(huì)主席魏國(guó)強(qiáng)一行來(lái)泰隆調(diào)研，泰州市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席鄒祥鳳、泰興市委常委、市委組織部部長(zhǎng)趙俊陪同調(diào)研。

在泰隆集團(tuán)展廳，殷愛(ài)國(guó)總經(jīng)理向調(diào)研組重點(diǎn)介紹了我司獨(dú)具特色的“四匠工作法”： 鑄匠魂，煉匠藝，聚匠力，塑匠人。這一模式將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)緊密結(jié)合，著重強(qiáng)化黨建工作的實(shí)效性和工匠精神的培育，以提升黨建工作含金量和貢獻(xiàn)量，從而有力推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。

在泰隆職工之家，調(diào)研組聽(tīng)取了泰隆集團(tuán)協(xié)商文化的介紹。集團(tuán)將協(xié)商文化浸潤(rùn)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程，開(kāi)展“三商”(提案協(xié)商、約談協(xié)商、評(píng)議協(xié)商)，組織“三議”(議產(chǎn)品、議管理、議權(quán)益)，提升了企業(yè)科技創(chuàng)新力、管理協(xié)同力和職工凝聚力，為企業(yè)的民主管理注入了新的活力。

魏國(guó)強(qiáng)主席在調(diào)研過(guò)程中，專(zhuān)門(mén)對(duì)泰隆集團(tuán)技能辦主任、全國(guó)勞模凌建軍同志進(jìn)行了慰問(wèn)。他與凌建軍同志進(jìn)行了深入的溝通交流，詳細(xì)了解他在工作和生活方面的情況。魏國(guó)強(qiáng)主席對(duì)凌建軍同志長(zhǎng)期以來(lái)為公司和社會(huì)做出的貢獻(xiàn)給予高度的贊揚(yáng)。

魏國(guó)強(qiáng)主席表示，公司上下要積極營(yíng)造尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模的良好氛圍，讓勞模精神在公司內(nèi)部傳承發(fā)揚(yáng)；企業(yè)應(yīng)通過(guò)健全職業(yè)發(fā)展通道，完善各種激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工積極鉆研業(yè)務(wù)、不斷提升技能水平的熱情，從而培養(yǎng)更多具有高超技藝的工匠型人才，這是提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。

魏國(guó)強(qiáng)主席強(qiáng)調(diào)，技能型人才不僅是企業(yè)創(chuàng)新的生力軍，更是國(guó)家繁榮和社會(huì)進(jìn)步的基石。要牢固樹(shù)立“以人才為中心”的發(fā)展理念，將人才作為企業(yè)發(fā)展的核心資源，借助多元化產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)，積極探索并實(shí)踐產(chǎn)教融合、校企協(xié)同的人才培養(yǎng)模式；同時(shí)，我們還應(yīng)采取多種渠道引進(jìn)和培育高端技能型人才，確保能夠吸引并留住一批具備高超技藝的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，創(chuàng)新推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力注入源源不斷的強(qiáng)大動(dòng)力！